Reactie OVS op “Elke seconde telt!”
Het personeel ontving een mail van dhr. Carliez, Director Transport Operations, waarin opgeroepen wordt om voor elke trein in vertraging 23 seconden te winnen. Wij vonden…
Agressie: NMBS dient treinbegeleidingspersoneel een nieuwe klap toe (tussenkomst OVS)
Ondanks de huidige agressieproblematiek heeft de NMBS-directie besloten om het tarief voor het boordtarief te verhogen, hoewel dit boordtarief net aan de basis ligt van veel…
Linda: tussenkomst CEO Dutordoir en centrale preventieadviseur
We werden in kennis gesteld van diverse onregelmatigheden bij deze testen, waarvan één zelfs leidde tot een potentieel levensgevaarlijke situatie.
Tussenkomst: Agressie tegen NMBS-personeel.
Naar aanleiding van een aantal zware gevallen van agressie tegen het boordpersoneel, heeft het nationaal bureau van de OVS de bevoegde directie geïnterpelleerd omtrent de maatregelen…
HR-Rail weigert uitbetaling overuren
De OVS kwam tussen bij de Algemeen Directeur HR-RAIL ten gevolge van een weigering om overuren (P260) uit te betalen aan het personeel met rang 3…
Klacht HR-Rail contractuele tewerkstelling I-TMS – 12u shift!
Brussel, 6/06/2018 De Onafhankelijke Vakbond voor Spoorpersoneel heeft kennis genomen van het project van Infrabel om op de seinhuizen op vrijwillige basis prestaties van 12 uur…
TUSSENKOMST: Neutralisatie treinbegeleiders zonder brevet SELOR
TUSSENKOMST Aan De heer HAUTEKIET Directeur-generaal HR-RAIL Betreft: Neutralisatie treinbegeleiders zonder brevet SELOR. Brussel, 6 maart 2018 Sinds januari 2018 kunnen aangeworven treinbegeleiders die niet het…
TUSSENKOMST OVS 4/5de
Gerelateerd: Gedeeltelijke Loopbaanonderbeking 4/5de Brussel, 29/01/2018 Meneer de directeur-generaal, Sinds de toepassing van de nieuwe reglementering betreffende de onderbreking naar deeltijdse loopbaan, regime 4/5de, ontvangen we…